Dal 1° settembre 2018, i fari da lavoro alogeni ad alta tensione non sono più conformi ai requisiti stabiliti dall'Unione Europea per l'uso dell'illuminazione e il consumo di energia. Mentre i fari da lavoro alogeni sono spesso dotati di etichetta energetica C o D, l'Unione Europea stabilisce che le lampade devono avere almeno un'etichetta B. Pertanto, un'ottima alternativa ai fari da lavoro alogeni sono i fari da lavoro a LED.

Sebbene questa misura non si applichi ancora alle lampadine alogene a bassa tensione e il fatto che i fari da lavoro alogeni siano ancora disponibili in molti luoghi, consigliamo comunque di passare a fari da lavoro a LED. Le differenze tra i due tipi di fari da lavoro non si limitano al consumo energetico. Queste differenze saranno spiegate più avanti.

1. Consumo di energia

Come già accennato sopra, c'è una differenza significativa nel consumo energetico tra un faro da lavoro alogeno e un faro da lavoro a LED. Faretto da lavoro a LEDIl grande vantaggio dei fari da lavoro a LED rispetto ai fari da lavoro alogeni è il minor consumo energetico. Secondo NOS, un faro da lavoro alogeno consuma il 75% in più rispetto a un faro da lavoro a LED. Inoltre, l'illuminazione tradizionale comporta anche una maggiore emissione di CO2. Oltre al consumo energetico, i fari da lavoro alogeni emettono anche molto calore. Questo perché la lampada converte circa il 30% del consumo energetico in luce.

L'uso dell'illuminazione tradizionale comporta un aumento delle emissioni di CO2. Secondo Milieu Centraal, le lampade LED consumano il 75% in meno di elettricità rispetto alle lampade alogene e l'85% in meno rispetto alle lampade a incandescenza. - NOS

2. Sicurezza

Oltre alla differenza di consumo energetico, è bene confrontare i diversi colori della luce. Il faro da lavoro a LED produce una luce di colore paragonabile a quella della luce diurna. Al contrario, la lampada da lavoro alogena emette una luce scura e calda. La pratica ha dimostrato che questo colore caldo è meno efficiente.

A causa del colore caldo della luce emessa dai fari da lavoro alogeni, l'occhio umano si stanca più rapidamente. Questo è molto meno vero con le luci a LED, poiché il colore della luce delle luci da lavoro a LED è molto simile a quello della luce diurna. Per prevenire gli incidenti, consigliamo vivamente alle aziende di utilizzare luci da lavoro a LED. Questo migliora la sicurezza sulla strada.

3. Sostenibilità

La durata dei fari da lavoro a LED, rispetto a quelli alogeni, è enorme. Mentre una lampada alogena dura circa 500 ore (12,5 settimane lavorative), i LED di un buon faro da lavoro a LED possono durare fino a 50.000 ore. In alcuni casi, la lunghezza è addirittura superiore a quella della macchina su cui è montato il faro da lavoro a LED.

Oltre a dare un buon contributo al mondo di domani, questi sviluppi nell'illuminazione a LED riducono anche i costi. Quando la lampada alogena standard ha raggiunto il suo numero di ore, deve essere sostituita. Questo comporta dei costi. Oltre alle nuove lampade che devono essere ordinate, ci sono anche i costi associati alla sostituzione dell'illuminazione. Con l'arrivo dei fari da lavoro a LED, questi problemi sono completamente scomparsi.

4. Differenza di forma

Poiché le lampadine utilizzate nei fari da lavoro a LED sono più piccole di quelle alogene, i fari da lavoro a LED, di dimensioni ridotte, hanno anche una buona resa luminosa. Inoltre, le dimensioni ridotte delle lampadine fanno sì che le lampade a LED abbiano una maggiore densità luminosa.

Nonostante la densità luminosa dei fari da lavoro a LED, la distribuzione della luce di un faro da lavoro a LED è molto migliore di quella di un faro alogeno. Quando si utilizza un faro da lavoro alogeno, si nota che lo "stoppino" della luce è ben illuminato, ma intorno allo "stoppino" la distribuzione della luce diminuisce rapidamente.

5.Differenza di prezzo

Se confrontiamo il prezzo di acquisto dei due tipi di lampade, la lampada a LED è quella che costa di più. Tuttavia, offre anche il valore di gran lunga maggiore. In questo modo, utilizzando i fari da lavoro a LED, si risparmia sul consumo di energia, si montano le luci e si contribuisce a migliorare il mondo di domani.

Come descritto in precedenza, una lampada da lavoro a LED consente già di risparmiare il 75% dell'energia rispetto a una lampada alogena. A lungo termine, quindi, questo investimento si ripaga spesso da solo. Ciò è dovuto in parte al numero di ore di combustione.

L'esempio precedente mostra chiaramente la differenza di prezzo tra le varie lampade da lavoro. Nell'esempio abbiamo confrontato il faro da lavoro TRALERT® LED TRSW12276R con il faro da lavoro Hella Ultra Beam.

Nell'esempio, abbiamo ipotizzato 500 ore per una lampada da lavoro alogena e 50.000 ore per una lampada da lavoro a LED. Come si può notare dal grafico precedente, la lampada da lavoro a LED è più costosa di quella alogena. Tuttavia, la lampada da lavoro a LED si ripaga nel tempo rispetto a quella alogena.

Dopo circa 2200 ore, la lampada da lavoro a LED è più economica di quella alogena. Nell'esempio, non abbiamo tenuto conto della sostituzione della lampadina alogena H3. Ciò significa che la lampada LED si ripaga prima delle 2200 ore previste.

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